Synthèse de la table ronde « De l’insight à l’innovation – Réinventer la collaboration avec les communautés locales »

Le 1er Mars dernier, Firmenich et Archipel&Co avaient le plaisir de vous accueillir à la table ronde « De l’insight à l’innovation, co-créer avec les communautés locales ». Retrouvez la synthèse de notre événement dans cet article.

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Vers l’interopérabilité du « mobile money » en Afrique

En Afrique, les groupes Orange et MTN ont lancé une entreprise commune qui permet d’effectuer des transferts de fonds entre comptes de « mobile money » de différents opérateurs. Cette alliance permet de surmonter un défi qui a longtemps contenu le développement des services financiers mobiles sur le continent, nécessaire pour l’inclusion financière des populations à bas revenu et les avancées socio-économiques locales.

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Azao & Firmenich vous invitent à leur table ronde: « De l’insight à l’innovation »

Table ronde « De l’insight à l’innovation »
Réinventer la collaboration avec les communautés locales

le 1er mars 2019, de 9h à 10h30
à La Recyclerie, 83 Boulevard Ornano, 75018 Paris
(accueil café à partir de 8h30)

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TOWARDS A MORE EQUAL CITY: The need to support Informal Workers for More Equal and Productive Cities in the Global South

Cities cannot become more equal or more economically productive if they exclude the vast majority of their workforce, and especially the working poor.

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Sovdagari : la patate utilisée comme monnaie d’échange en Géorgie

Primé lors de l’édition 2018 du Festival de Sundance (18-28 janvier 2018), le court-métrage Sovdagari, Le Marchand en français, vient de faire son apparition sur la plateforme Netflix. La réalisatrice, Tamta Gabrichidze, propose un voyage immersif à travers la campagne géorgienne où la pomme de terre est utilisée comme monnaie d’échange.

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Entreprises du CAC 40 & Social business

La plateforme Convergences a publié la deuxième édition de son étude sur les Entreprises du CAC 40 et le social business. Selon l’étude, le mouvement du social business a gagné l’ensemble des 15 entreprises interrogées* : si chaque structure l’intègre différemment, il concerne de plus en plus de départements et de Business Units au sein des groupes. Malgré les divergences de vision entre les entreprises, l’étude fait ressortir deux catégories d’initiatives : l’inclusion des populations à la base de la pyramide (BoP) et le soutien à des entreprises sociales.

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